Safe Developers

• Název: Bezpeční vývojáři
• Základna: Struktura vytvořená společností Silgo Group of Companies

Historie a vývoj

• Původ: Skupina Silgo původně vznikla v 80. letech 20. století jako společnost zabývající se údržbou budov ve Spojených arabských emirátech.
• Evoluce: Společnost se v SAE a Indii rozvíjí již 35 let v mnoha odvětvích.
• Aktivita: Stavebnictví, interiéry, výroba, obchod, akce, logistika.
• Jedinečné služby: Poradenství v oblasti projektování, kalkulace nákladů, projektová řešení na klíč.
• Mise: Vytváříme nejen nemovitosti, ale i "domy snů".
• Zaměření na zákazníka: Hluboké porozumění potřebám zákazníků, poskytování vysoce kvalitních služeb za přijatelnou cenu.
• Odkaz: zkušenosti skupiny Silgo Group nashromážděné v různých odvětvích.
• Odbornost: Kolektivní dovednosti a odborné znalosti pro realizaci různých projektů.

Příležitosti ke spolupráci

• Investice: Příležitosti pro investice do nových stavebních projektů a rekonstrukcí.
• Partnerství: Spolupráce na jednotlivých projektech a společných podnicích.
• Inovace: Společnost Safe Developers se zavázala k inovativním přístupům ve výstavbě a designu.
• Individualizace: Věnuje zvláštní pozornost individuálním požadavkům a přáním každého klienta.

Budoucnost a vývoj

• Růst: Safe Developers se snaží rozšířit svůj vliv v různých odvětvích trhu.
• Potenciál: Neustálý vývoj a zlepšování nabízených služeb a konstrukčních řešení.
• Dlouhodobá vize: Safe Developers se zaměřuje na vytváření udržitelných a inovativních projektů, které vydrží dlouhá léta.
• Integrace technologií: Použití pokročilých technologií ve stavebnictví a projektování s cílem zvýšit kvalitu a funkčnost projektů.
• Odpovědnost za životní prostředí: Společnost klade velký důraz na environmentální standardy a udržitelný rozvoj ve svých projektech.
• Energetická účinnost: Vývoj projektů využívajících energeticky účinná řešení a obnovitelné zdroje energie.

Firemní kultura

• Týmový duch: Silný důraz na týmovou práci a spolupráci jak interně, tak s partnery a zákazníky.
• Kultura inovací: Podporovat kreativitu a inovace mezi zaměstnanci s cílem dosáhnout lepších výsledků projektů.
• Mezinárodní ambice: Plány na expanzi na mezinárodní trhy s využitím odborných znalostí a pověsti skupiny Silgo.
• Vytváření sítí: Budování silných sítí s mezinárodními partnery a investory za účelem sdílení znalostí a zdrojů.
• Individuální přístup: Nabídka individuálních řešení pro každého klienta s ohledem na jeho jedinečné požadavky a preference.
• Flexibilita v práci: Ochota přizpůsobit se měnícím se potřebám trhu a individuálním požadavkům zákazníků.
• Společenská odpovědnost: Účast na sociálních projektech a iniciativách zaměřených na zlepšení kvality života v komunitách.
• Vzdělávací iniciativy: Příspěvek k rozvoji vzdělávacích programů v oblasti stavebnictví a designu.